1、前期规定产后生育津贴必须在3个月内领取，但最近又做了调整，最多领取时间不能超过8个月。如果超过了生育津贴的时间，就不能享受生育津贴了，当然，具体的领取时间也不一样。有的地方可以延迟领取，有的地方可能会规定三个月以内领取。
2、简单来说，生育津贴并不是一定要三个月才能领取，如果有特殊情况，可以延迟领取，但是绝对不能超过产后八个月，否则的话，社保局会判定你放弃生育津贴。其实领取生育津贴也不是什么麻烦的事情，大家只需要把所有资料都准备好，然后在工作日内去社保局申报生育津贴，七个工作日之内，生育津贴就会直接打到工资卡上，所以处理起来比较方便，还是尽早领取比较好。
3、请特别注意：参保人员如果中途停保或断缴，在3个月内办理续保手续，补足停保期间所欠保险费，可继续享受生育保险待遇。生育保险断缴3个月以上需要重新计算时间，也就是说，从下个月起10个月以后才能享受生育保险待遇！
生育津贴如何申领？
1、女方在怀孕之后要带着户口本，结婚证，还有身份证等相关证件，由单位的经办人前往办理生育保险处进行就医登记，确定产检和生小孩子的医院。
2、也需要注意办理准生证，在生产时将就医登记表带到医院，这样能够让社保局和医院核对之后，更加方便使用办理生育保险的结算。
3、生产过后需要办理独生子女证，需要带着就医登记表，还有出院小结，出院小结需要加盖公章，还有户口本和结婚证以及身份证等相关证件，由单位经办员到社保局申请申领生育津贴。
4、在职女性员工，在国家法律法规规定内，因为生育而离开工作岗位期间的生育津贴，可以给予生活费用，这也是国家的福利政策待遇。
5、想要申请生育津贴，也需要女性缴纳满一年的生育保险，同时在生育时或者流产的时候仍然参保的，就可以按照相关规定享受生育保险待遇。
生育险最晚几个月报销？
1、生育险最迟几个月报销需要看具体的情况，因为每个地区的政策和规定是不一样的，一般来说是产后六个月内提交相关资料，由公司去办理报销，如果是晚育，则要延长3个半月以上才能报销。
2、如果你已经生了孩子，并且有独生子女证明，那么就需要按照4个月+17天的方式来报销。如果是晚育人员，又是独生子女，则是4个月+67天的方式来报销。
3、如果一次生多胞胎，那么时间也会比较长。如果不了解的话，可以先咨询一下社保部门，确定时间，然后再去医院办理，以免耽误了彼此的时间。
4、怀孕期间必须连续缴纳12个月的生育保险，在孩子出生后18个月内进行报销，在报销时候一样是在保状态的。
总结：
总而言之，生育保险是一种典型的地方性政策，不同地区的规定不同，有的最晚时间是10个月，有的是6个月。应该以本地社会保障局的规定为准。