近日，上海警方，破获了一起职业骗薪案件，一举抓获108名骗薪者，涉案金额高达8000多万元。而在此前的三月份，警方也破获过类似案件，抓获了58名犯罪嫌疑人，案值高达5000多万元。这些骗子，至少从被骗企业卷走了1.3亿元的巨款。真可谓是让人触目惊心！
这些人其中，有一位女子已经在16家公司入职，但是她仍然不满足，仍不放弃任何一个招聘机会，在被警察抓获的时候，还在杭州面试。靠着勤奋和努力，用了短短3年，女子和丈夫就在宝山买了别墅。
一般情况下，这些人都会把自己的履历包装十分光鲜，比如在一些大型企业的履职经历，经手过多个“大厂”项目等。有些团伙，会雇佣群演来扮演高净值客户，甚至会安排自己人应聘人力资源总监，再将同伙招进公司。
据报道，骗薪案件最初出现在金融领域较多，这是因为这些人中，有很多人原本是从事P2P行业，口才大部分都非常好，具备一定的金融专业知识，所以能够轻易获取面试官的信任。P2P行业凋零后，他们开始集体转行，找到了这条无本万利的“生财之道”。
有网友称，真是人才啊！好多人都找不到工作，她却能干16份工作！面试的人不懂业务？业务精通的人三言两语都能识破对方水平，同时公司对销售的日报管理不到位也不专业。我们出去见客户，每次回来汇报工作都被老板问的一愣一愣的，哪能发几张图片，就能糊弄过去。
有人认为，能坑蒙拐骗的人智商都不低！只是没用在正路上！真实的求职者，哪怕面试的时候人家掏心掏肺，你们对人家的简历和履历毫不满意， 对虚假的骗子，你们觉得人家过往的战绩漂亮，面试感觉不出真诚吗？