女员工举报被领导施压发生性关系,银行回应称正在调查处理

发布时间:2023-12-05

近日,网络上流传着江苏银行镇江分行一位女性员工,实名举报领导施压多次发生性关系的消息,引发了社会关注。...

近日,网络上流传着江苏银行镇江分行一位女性员工,实名举报领导施压多次发生性关系的消息,引发了社会关注。据报道,该银行工作人员已经发现了网上的舆情,正在调查处理,但对于网传信息是否真实,他们表示不方便回答。

据社交平台群里的聊天记录截图显示,这位徐姓员工在群里发消息称,自己是分行营业部员工,实名举报她的领导马某利用职务之便,对她进行施压,要求发生关系。聊天记录还列举了三次发生关系的具体时间和地点。

该员工称,自己对此深感恐惧,觉得对不起自己的家庭和孩子,也对不起马某某的妻子,希望领导能够秉公处理马某某。这一事件引起了公众的广泛关注和讨论。许多人对这位女性的勇气表示敬佩和支持,认为她敢于站出来维护自己的权益。同时,也有人对银行的回应表示不满和失望,认为他们没有采取果断措施解决问题。

有网友表示,这样家庭也毁了!为什么第一次不反抗?第一次有证据就可以举报他了,根本不需要顺他的意,真的不理解何必要发生三次呢?反抗的话那个男的会怎样? 真理解不了这个女性的思维。

还有人称,虽然都是违背道德,但现在确实无法判断的是真的冒犯还是自愿,如果用价格没谈拢翻桌子的角度去看,就会发现这个事很合逻辑了。

还有人认为,舆论应该保护这些受害群体,谁愿意用自己的事业家庭去对抗扭曲的人性,那些喊价格没谈好的,生活中应该很不如意啊!

无论如何,这一事件已经成为了公众关注的焦点。希望相关部门能够认真调查处理此事,给公众一个公正的交代。同时,也希望银行能够加强内部管理,避免类似事件的再次发生。

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