40岁女子遭职场性侵 施暴者被判4年

发布时间:2024-08-12 来源:好妈妈育儿网 标签: 新闻资讯

崔丽丽怎么也无法回忆起,那晚究竟发生了什么。2023年9月22日晚上11点半,仅有三人的酒局中,崔丽丽感到自己逐渐失去清醒,强撑着完成了结账,然而回到桌边没多久,便失去了知觉。直到第二天凌晨4点,她才从昏迷中醒来,发现自己赤裸地躺在老板钱军的酒店房间内,衣物散落一地,而钱军则睡在另一张床上。

40岁女子遭职场性侵 施暴者被判4年

事情发生后,钱军被依法批捕。然而,这件事并未就此结束。一位公司的资方股东给崔丽丽发来了消息:“还是要以公司利益为重,公司倒下了,200多人的生计将受到影响。没有业绩,股票也不过是纸上谈兵。”大约一个半小时后的凌晨,股东再次联系她,表示自己已经了解了事件的基本情况,并进一步强调,“在股东层面,大多是资本圈的玩家,利益至上……拭目以待吧。”崔丽丽没有回复,心中早已清楚,“他们才是利益的共同体。”在资本的冷漠面前,个人的痛苦被无情地忽视,这里没有真正的“受害者”,一切不利因素都成了需要排除的障碍。

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崔丽丽出事后,她的丈夫吴东选择将工作状态调整为半职,更多时间用来陪伴妻子。吴东的包容、理解和支持,成了崔丽丽唯一的精神支柱。他认为这是作为丈夫应有的责任,“不能再让她觉得我对她不好,她已经受到了不公正的对待。”然而,即使是坚强的支柱,也有崩溃的一刻。一次,崔丽丽情绪崩溃时,沉浸在自责中的吴东不慎脱口而出:“你这人太自私了。”话一出口,他就意识到自己的错误,立即打了自己一巴掌。他明白,逃避无法帮助妻子走出伤痛,陪她坚定地面对、完成这场艰难的斗争,才是最重要的。

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公司最终对她作出了处理。钱军的判决下达后仅半个月,人力资源部门通知她,由于她未遵守公司的请假制度且无故旷工,属严重违反公司规章制度,因此决定解除她的劳动合同。这是事发以来,公司人力与她的第一次直接接触。崔丽丽的生活因此彻底改变,被性侵的阴影渗透进她生活的方方面面。即使面对新公司的邀请,她也不敢接受,“现在我觉得自己成了一个笑话,根本想不明白怎么会走到今天这一步。”

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职场性侵不仅摧毁了个人的尊严和安全感,也让受害者在寻求公正的过程中遭遇更多的心理打击和社会压力。崔丽丽的遭遇不仅是一场个人的悲剧,更是对职场性别暴力的沉重揭露。面对这种残酷的现实,社会应当给予受害者更多的支持和关怀,同时进一步加强职场环境的监管与保护措施,以避免更多类似事件的发生。

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